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  • 物業總監
    物業總監
    • 騰沖
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 8年
    • 面議
    職責描述:
    1、對接營銷,以確保公司案場服務質量;
    2、負責對公司案場品質的檢查,對不合格及存在隱患問題,制定預防措施,并跟蹤整改;
    3、負責案場團隊組建及人員管理,完善考核方案的實施以及提高人員高效服務;
    4、負責現場突發事件處理,定期組織人員培訓及現場預案演練;
    5、負責項目交付與物業服務中心的相關工作對接。

    任職要求:
    1、38歲以下,統招大專及以上學歷;
    2、 8年以上同崗位工作經驗,熟悉房產開盤、開荒以及各類大型活動等案場管理;
    3、形象氣質好,表達能力強,具備溝通技巧。
    騰沖寶能 騰沖 面議
  • 物業維修工
    • 騰沖
    • 2人
    • 中專
    • 3年
    • 面議
    工作職責:負責案場物業維修管理。
    任職要求:高中及以上學歷,熟悉水電操作原理及維修
    騰沖寶能 騰沖 面議
  • 物業客服
    物業客服
    • 騰沖
    • 6人
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 面議
    工作職責:
    1、售樓部及展廳提供茶水飲品服務;
    2、對客戶做引領及問詢解答服務。
    任職要求:
    溝通表達良好,形象佳,165以上。
    騰沖寶能 騰沖 面議
  • 物業管理員
    云南創園人力資源管理有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 南屏街片區
    • 10人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    工作內容:公司現招聘一批安保人員,
    為小區、辦公區、酒店、工地、公園、商場進行安保服務。
    職位要求:18歲至50周歲,男性;12小時兩班倒制度:3600元每月。
    12小時制,上一個小時休一個小時,實際上班六小時,3000-3600元每月。
    部分形象崗位:4200以上.凈身高172以上,滿18周歲,
    所有崗位供吃住,提供被褥,直接招聘,不收取任何費用,放心求職。
    工作時間:12小時,兩班倒,上一小時休一小時(實際上班6小時)每周單休。
    云南創園人力資源管理有限公司 南屏街片區 3000-4499/月
  • 充電站保安員
    云南德利邦新能源科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 昆明機場,黑林鋪,金星立交橋
    • 3人
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1.充電場站需幫顧客挪車更替充電車輛,需C1駕駛執照
    2.負責場站的運營、維護等工作,有相關經驗工作者優先
    3.場站位于三個地方:長水機場站長港路;西山區黑林鋪第九檢測站內;盤龍區金星廣場。
    本崗位需長期住宿在場站內,有員工宿舍,三餐自理。
    云南德利邦新能源科技有限公司 昆明機場,黑林鋪,金星立交橋 3000-4499/月
  • 電梯安裝維修工
    云南碩超機電設備工程有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 馬街
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    1.負責電梯、電梯機房狀況的日常巡視檢查;
    2.監督維保單位對電梯進行的維護保養工作;
    3.其它工程部的相關工作及領導交辦的事宜。
    要求:
    1.大專以上學歷,三年以上相關工作經驗。
    2.持電梯操作證、或電梯安裝、維修操作證。
    3.具備較強的責任心。
    云南碩超機電設備工程有限公司 馬街 4500-5999/月
  • 物業主管
    楚雄市萬騰房地產有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    物業主管
    • 楚雄市
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 6000-7999/月
    崗位職責:
    1、具備系統的商業物業管理思路及標準化管理經驗,制定商業物業服務方案并組織實施;
    2、協助上級統籌公司保潔綠化工作,具備部門預算管控、品質管控能力,并對項目的各項指標落地負責;
    3、監督轄區清潔、綠化及設施狀況,跟進保養整改;
    4、負責檢查、培訓、督導外包公司人員的儀容儀表和執行操作情況;
    5、完成項目其他工作職責內容和公司安排或委托的其他工作任務。
    任職要求:
    1、大專及以上學歷,熟悉辦公軟件操作;
    2、房地產/物業公司,3年以上工作經驗;
    3、熟悉外包清潔公司管理,了解招投標、鮮切花、石材養護、綠植養護、清潔機器、藥水的使用;
    4、有星級酒店PA方面經驗優先;
    楚雄市萬騰房地產有限公司 楚雄市 6000-7999/月
  • 收款員
    昆明海倫堡物業服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    收款員
    • 太平新城
    • 1人
    • 初中
    • 1年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1.按公司規定的收費標準收取管理處各項費用;
    2.每日編制報表,認真結賬,核對當日所收金額與日報表是否一致,無誤后報送財務入賬;
    3.按公司備用金管理制度規定的適用范圍、權限,對管理處備用金進行管理和使用;
    4.配合會計核算及管理處組織催收工作;
    5.負責管理處資產清點及登記。全面負責管理處各項費用的現金收繳工作;
    6.妥善保管相關資料,不得遺失或轉借他人;

    任職資格:1.有收銀、出納工作經驗者優先;
    2.熟練操作財務各式報表,工作嚴謹、細心;
    3.具有良好的敬業精神,需要提供安寧本地房產擔保資料;
    昆明海倫堡物業服務有限公司 太平新城 3000-4499/月
  • 社區經營專員
    昆明海倫堡物業服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 西山區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 3000-4499/月
    職位描述:
    1、負責營銷中心體驗館中 Hi+健康相關內容的介紹,包括線上會員套餐內容、線下產品服務等介紹,引導用戶體驗及購買;
    2、負責對展示面營銷人員進行 Hi+健康相關內容及會員方案的培訓及引導;
    3、負責用戶的接待、維護與轉化,完成用戶拓展數量及銷售指標
    4、及時反饋項目運營中出現的問題,并積極思考解決方案;
    職位要求:
    1、大專及以上學歷,1-2 年營銷運營工作,有培訓、APP 推廣工作經驗優先考慮; 了解互聯網醫療,有互聯網醫療工作經驗為佳;
    2、有良好的語言溝通能力,親和力 ,熟經使用日常辦公軟件;
    3、責任心強,認真細心,抗壓能力強;
    昆明海倫堡物業服務有限公司 西山區 3000-4499/月
  • 社區經營主管
    昆明海倫堡物業服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 世紀城
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 4500-5999/月
    職位要求:
    1、負責 Hi+健康屋店面的營銷運營及用戶運營管理、客服接待跟進工作,完成工作目標;
    2、負責根據集團營銷策略執行健康屋的相關的營銷運營方案并總結反饋;
    3、負責用戶的接待、維護與轉化,完成用戶拓展數量及銷售指標 ;
    4、負責新媒體日常運營推廣及社群運營工作,維護好客戶關系;
    5、及時反饋項目運營中出現的問題,并積極思考解決方案;
    崗位要求:
    1、大專(含)以上學歷,2-3 年營銷運營工作,有線下店面運營推廣、APP 推廣經驗優先考慮;
    2、了解互聯網醫療,有互聯網醫療工作經驗為佳;
    3、有良好的語言溝通能力,親和力,熟經使用日常辦公軟件;
    4、工作積極主動、責任心強﹔忠誠守信﹑為人正直﹑工作嚴謹﹑抗壓能力強;
    昆明海倫堡物業服務有限公司 世紀城 4500-5999/月
  • 物業管理員
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    • 五華區
    • 6人
    • 不限
    • 高中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位要求:
    1、物業管理專業或其他同等專業畢業優先考慮;
    2、認真踏實,耐心細致,具有良好的溝通協調能力和服務意識;
    3、敬業愛崗,有較強的責任心及上進心,能適應壓力下工作。
    工作職責:
    1、遵守公司各項規章制度;
    2、負責片區保修跟進工作,做好保修記錄,工程問題統計及資料上報工作;統計返單情況及單據回訪;
    3、負責公共區域巡查、施工單位維修的跟進,做好維修記錄;
    4、做好毗鄰業主維修協調工作,跟蹤處理毗鄰房屋維修問題;
    5、經常巡視所屬之工作范圍,遇有欠妥之地方,及時解決;
    6、積極鉆研本職崗位工作中的難點,尋找解決的辦法,不斷提高自身業務技能。對不能解決的問題須及時匯報上級;
    7、負責與其他部門的工作協調,完成領導安排的其它工作;
    昆明海倫堡物業服務有限公司 五華區 3000-4499/月
  • 售樓部客服接待
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    • 五華區
    • 5人
    • 初中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1.為前來售樓處的客戶提供熱情、禮貌、專業的優質服務。
    2.熟知崗位的服務流程及工作標準,并嚴格按照要求執行。
    3.認真做好本區域的衛生工作,保持良好的工作環境。
    任職資格:初中及以上學歷。身高160cm以上。形象好。年齡18—28歲。有過服務行業工作經驗優先考慮。
    工資待遇:3500-4500元,提供住宿及餐補
    工作時間:8:30-18:00月休4天
    昆明海倫堡物業服務有限公司 五華區 3000-4499/月
  • 保安
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    保安
    • 世紀城
    • 20人
    • 不限
    • 小學
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    職位要求:
    負責小區秩序安全管理;
    崗位要求:
    1、男女不限,年齡40歲以下,男身高170cm以上,女生160cm以上;
    2、身體健康,有相關工作經驗優先;
    昆明海倫堡物業服務有限公司 世紀城 3000-4499/月
  • 物業維修
    昆明海倫堡物業服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    物業維修
    • 世紀城
    • 4人
    • 初中
    • 1年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    負責所轄區域物業水電維修維護及其他維修工作;

    任職資格:
    1.1年以上物業維修工作經驗,持特種作業操作證;
    2.服務意識好,有責任心,能夠吃苦耐勞;
    昆明海倫堡物業服務有限公司 世紀城 3000-4499/月
  • 秩序主管
    昆明海倫堡物業服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    秩序主管
    • 世紀城
    • 2人
    • 初中
    • 2年
    • 6000-7999/月
    崗位要求:
    1.28-45歲,中技以上學歷,1.70米以上,2年以上相關工作經驗;
    2.具有豐富的社會經驗以及隨機處理安全、消防突發事件的能力;
    3.工作認真負責,敬業、樂業,熟悉物業管理有關的法律法規以及治安、消防管理條例;
    4.持有(助理)安全主任、物業管理員上崗證、消防資格證優先;


    工作職責:
    1.熟悉安管部各崗位職責和人物,掌控本轄區治安保衛工作的規律和特點;
    2.定期檢查消防工作,提高全體保安員的思想動態;
    3.積極做好保安員的思想工作,及時掌握保安員的思想動態;
    4.領導全體保安員做好小區內治安、交通、消防、訓練和演習等管理工作;
    昆明海倫堡物業服務有限公司 世紀城 6000-7999/月
  • 工程主管
    昆明海倫堡物業服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    工程主管
    • 世紀城
    • 2人
    • 初中
    • 2年
    • 6000-7999/月
    崗位要求:
    1.中技以上學歷,有2年以上住宅小區物業工程主管相關經歷;
    2.品行優良,能吃苦耐勞,協調配合及服務意識強;
    3.具備相關操作證及相關行業資格證,對房屋結構、供水供電、排污、供氣及消防系統有相關認知及操作能力;

    工作職責:
    1.負責審核小區住戶裝修申請;
    2.負責管理處公共設施完善、設備養護、室內維修工作的計劃、組織、檢查、改進工作;
    3.負責小區物業的驗收和交接、全部工程資料的交接工作;
    4.負責工程維修人員崗位的確定及崗位職責的完善工作;
    5.負責制定小區房屋及公用設施年度檢修計劃和各項內部維修管理制度;組織編制設備管理、操作、維護的各種規章制度和技術標準,并監督執行;
    6.負責及時處理各類工程維修信息,采取各種措施予以改進,并及時向經理匯報;
    7.負責小區改進、擴建項目的工程施工組織工作及現場監督管理工作;
    8.負責審核住戶維修收費項目和標準;
    9.制定工程維修工作計劃,并對工作計劃執行結果負責;制定本部門職員培訓計劃,組織實施培訓,評估培訓效果;
    昆明海倫堡物業服務有限公司 世紀城 6000-7999/月
  • 物業管理員
    會澤鑫鼎房地產開發有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 會澤
    • 3人
    • 不限
    • 初中
    • 2年
    • 2000-2999/月
    1.對客服務溝通及協作能力較強
    2.有相關物業管理經驗者優先
    3.能配合完成各項工作
    會澤鑫鼎房地產開發有限公司 會澤 2000-2999/月
  • 物業經理/主管
    云南瞭遠建筑工程有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 麒麟區
    • 1人
    • 不限
    • 高中
    • 5年
    • 3000-4499/月
    遵守公司規章制度,愛崗敬業
    云南瞭遠建筑工程有限公司 麒麟區 3000-4499/月
  • 秩序維護員
    云南瞭遠建筑工程有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 麒麟區
    • 3人
    • 初中
    • 2年
    • 1000-1500/月
    愛崗敬業,責任心強,工作積極熱情,服從公司管理。
    云南瞭遠建筑工程有限公司 麒麟區 1000-1500/月
  • 物業維修
    云南瞭遠建筑工程有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    物業維修
    • 麒麟區
    • 3人
    • 中專
    • 5年
    • 1500-1999/月
    愛崗敬業,責任心強,工作積極熱情,服從公司管理。
    云南瞭遠建筑工程有限公司 麒麟區 1500-1999/月
  • 物業服務經理
    曲靖金正集團 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 麒麟區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 面議
    物業管理類專業大專或以上學歷,具有5年以上物業服務項目負責人工作經驗。具有較強的經營管理能力,能獨立完成物業管理方案的設計,對服務品質保障、文化活動組織策劃等工作具有豐富的實踐管理經驗,有較強的管理能力和組織協調能力,待遇面談。
    曲靖金正集團 麒麟區 面議
  • 禮賓員(曲靖)
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 麒麟區
    • 0人
    • 高中
    • 經驗不限
    • 2000-2999/月
    崗位職責:
    1、負責銷售案場門崗形象展示,車輛接待及示范區巡邏等工作
    任職要求:
    1、身高:170cm以上 退伍軍人或物業行業經驗者優先
    2、學歷要求:中專/高中及以上,
    3、具備一定抗壓能力,親和力、喜愛服務行業,善于與人溝通交流。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 麒麟區 2000-2999/月
  • 物業管理員(水富)
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 水富
    • 5人
    • 初中
    • 經驗不限
    • 2000-2999/月
    崗位職責:
    1、開展住宅小區的安全防范、消防設備設施的檢查及消防防范工作;
    2、對外來人員及車輛的登記工作;住宅小區內車輛交通的指揮、疏導工作;
    3、熱忱待客,助人為樂,在不影響崗位工作情況下為客人、業主提供力所能及的幫助。
    崗位要求:
    1、18-45周歲,男性,身高168CM以上,無犯罪記錄;
    2、初中以上學歷;
    3、具有1年以上同等崗位工作經驗優先考慮,熟悉小區的安全管理防范工作;
    4、普通話良好,語言表達、溝通能力良好,熱情正直,紀律性與責任心強;遵紀守法、品行優良。
    崗位福利:
    1、公司免費提供一日三餐和住宿,入職即享受國家規定的社會保險、員工生日會,年度體檢等;
    4.免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
    5.公司重點培養對象。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 水富 2000-2999/月
  • 客服助理(曲靖)
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 麒麟區
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 2000-2999/月
    1.形象氣質佳,擅于溝通交流;
    2.可接收應屆畢業生.
    主要工作職責
    1.接受及處理客戶投訴,并予記錄,及時向部門經理報告;
    2.做好來訪客戶的接待及茶水服務;
    3.負責沙盤講解及樣板房解說;
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 麒麟區 2000-2999/月
  • 物業維修(玉溪)
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 昆明
    • 1人
    • 不限
    • 中專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:負責物業項目各物業管理階段的設施設備運行、維保、水電工程、家居維修特約服務等。
    崗位要求:
    1、18-45周歲
    2、持有效電工證,中技、職高或以上學歷,機電、樓宇建筑智能化、制冷與電工技術等相關專業;
    3、具有1年以上物業、酒店維修工作經驗,熟悉物業公共設施設備的維護與保養等
    4、良好的表達能力和溝通協調能力,較強的服務意識和高度的責任心,能承受一定的工作壓力。
    崗位福利:
    1、公司免費提供一日三餐和住宿,入職即享受國家規定的社會保險,員工生日會,年度體檢等;
    2、免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
    3、公司重點培養對象。
    有意向可聯系:任先生 13595897211
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 昆明 3000-4499/月
  • 物業管理員(普洱)
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 思茅區
    • 1人
    • 初中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:負責物業銷售現場及常規物業管理階段的賓客接待、問詢指引、樓盤簡介、安全秩序管理與維護。
    任職要求:1、普通話標準,相貌端正,樂觀然情,具有良好的服務意識和團隊協作精神;2、為人誠實,待人有禮,能承受一定的工作壓力,有較強的執行力。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 思茅區 3000-4499/月
  • 物業管理員(保安-高新區)
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 高新區
    • 10人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    負責小區業主接待、問詢指引、安全秩序管理與維護;負責外來人員及車輛的登記,展示區及小區的安全、巡邏工作。
    提供吃住,購買五險。
    聯系方式:余經理(13698746627)任經理(18508841285)
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 高新區 3000-4499/月
  • 安防員(普洱)
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 思茅區
    • 0人
    • 初中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    1、初中以上學歷,男性,18-45周歲,身高168CM以上,無犯罪記錄;
    2、身體健康,五官端正,無紋身和明顯疤痕,服務意識強;
    3、普通話良好,有一定的表達溝通能力,熱情正直,紀律性與責任心強;
    4、遵紀守法、品行優良,退伍軍人優先,中共黨員優先。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 思茅區 3000-4499/月
  • 物管員(璟臺-保安)
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 盤龍區
    • 10人
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    男性身高165以上,45歲以下 ;為人誠實,待人有禮,能吃苦耐勞持退伍軍人證或物業管理員、保安員、酒店管理類上崗證優先。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 盤龍區 3000-4499/月
  • 物業管理員(安保--曲靖)
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    • 麒麟區
    • 0人
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    任職資格
    1.能吃苦耐勞,有責任心;
    2.退伍軍人優先考慮。
    主要工作職責
    1.小區的全面巡查工作;
    2.小區內的安全保障工作;
    3.負責外來人員和外來車輛的檢查,嚴格按規定登記;
    4.對不符合要求進入小區的人員和車輛進行禮貌勸阻,對可疑情況提高警惕,及時報告,確保安全。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 麒麟區 3000-4499/月
  • 客服助理(曲靖)
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    • 麒麟區
    • 0人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 2000-2999/月
    1.形象氣質佳,擅于溝通交流;
    2.可接收應屆畢業生.
    主要工作職責
    1.接受及處理客戶投訴,并予記錄,及時向部門經理報告;
    2.做好來訪客戶的接待及茶水服務;
    3.負責沙盤講解及樣板房解說;
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 麒麟區 2000-2999/月
  • 物業管理員(北城印象)
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    • 世博片區
    • 2人
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1.開展住宅小區的安全防范、消防設備設施的檢查及消防防范工作;
    2.對外來人員及車輛的登記工作;住宅小區內車輛交通的指揮、疏導工作;
    3.熱忱待客,助人為樂,在不影響崗位工作情況下為客人、業主提供力所能及的幫助。
    崗位要求:
    1、18-45周歲,男性,身高165CM以上,無犯罪記錄;
    2、初中以上學歷;
    3、具有1年以上同等崗位工作經驗優先考慮,熟悉小區的安全管理防范工作;
    4、普通話良好,語言表達、溝通能力良好,熱情正直,紀律性與責任心強;遵紀守法、品行優良。
    崗位福利:
    1、公司免費提供一日三餐餐補和住宿,入職即享受國家規定的社會保險,員工生日會,年度體檢等;
    2、免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
    3、公司重點培養對象。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 世博片區 3000-4499/月
  • 物業管理員(半山龍庭)
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    • 北市區
    • 10人
    • 高中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1.開展住宅小區的安全防范、消防設備設施的檢查及消防防范工作;
    2.對外來人員及車輛的登記工作;住宅小區內車輛交通的指揮、疏導工作;
    3.熱忱待客,助人為樂,在不影響崗位工作情況下為客人、業主提供力所能及的幫助。
    崗位要求:
    1.18-45周歲,男性,身高165CM以上,無犯罪記錄;
    2.初中以上學歷;
    3.具有1年以上同等崗位工作經驗優先考慮,熟悉小區的安全管理防范工作;
    4.普通話良好,語言表達、溝通能力良好,熱情正直,紀律性與責任心強;遵紀守法、品行優良。
    崗位福利:
    1.公司免費提供一日三餐和住宿,入職即享受國家規定的社會保險,員工生日會,年度體檢等;
    2.免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
    3.公司重點培養對象。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 北市區 3000-4499/月
  • 物業維修(御龍半山)
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    • 北市區
    • 5人
    • 高中
    • 1年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:負責物業項目各物業管理階段的設施設備運行、維保、水電工程、家居維修特約服務等。
    崗位要求:
    1.18-45周歲,男性;
    2.初中以上學歷;
    3.持有效電工證,中技、職高或以上學歷,機電、樓宇建筑智能化、制冷與電工技術等相關專業;
    4.具有1年以上物業、酒店維修工作經驗,熟悉物業公共設施設備的維護與保養等
    崗位福利:
    1.公司免費提供一日三餐和住宿,入職即享受國家規定的社會保險,員工生日會,年度體檢等;
    2.免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
    3.公司重點培養對象。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 北市區 3000-4499/月
  • 物業管理員(璟臺-殘疾人優先)
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    • 盤龍區
    • 10人
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1.開展住宅小區的安全防范、消防設備設施的檢查及消防防范工作;
    2.對外來人員及車輛的登記工作;住宅小區內車輛交通的指揮、疏導工作;
    3.熱忱待客,助人為樂,在不影響崗位工作情況下為客人、業主提供力所能及的幫助。
    崗位要求:
    1.18-45周歲,男性,身高165CM以上,無犯罪記錄;
    2.初中以上學歷;
    3.具有1年以上同等崗位工作經驗優先考慮,熟悉小區的安全管理防范工作;
    4.普通話良好,語言表達、溝通能力良好,熱情正直,紀律性與責任心強;遵紀守法、品行優良。
    崗位福利:
    1.公司免費提供一日三餐和住宿,入職即享受國家規定的社會保險,員工生日會,年度體檢等;
    2.免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
    3.公司重點培養對象。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 盤龍區 3000-4499/月
  • 物業管理員(東園)
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    • 呈貢新城
    • 3人
    • 初中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1.開展住宅小區的安全防范、消防設備設施的檢查及消防防范工作;
    2.對外來人員及車輛的登記工作;住宅小區內車輛交通的指揮、疏導工作;
    3.熱忱待客,助人為樂,在不影響崗位工作情況下為客人、業主提供力所能及的幫助。
    崗位要求:
    1、18-45周歲,男性,身高165CM以上,無犯罪記錄;
    2、初中以上學歷;
    3、具有1年以上同等崗位工作經驗優先考慮,熟悉小區的安全管理防范工作;
    4、普通話良好,語言表達、溝通能力良好,熱情正直,紀律性與責任心強;遵紀守法、品行優良。
    崗位福利:
    1、公司免費提供一日三餐和住宿,入職即享受國家規定的社會保險,員工生日會,年度體檢等;
    2、免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
    3、公司重點培養對象。
    工作地點:云南省昆明市呈貢區東園項目
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 呈貢新城 3000-4499/月
  • 物業維修(璟臺)
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    • 盤龍區
    • 2人
    • 中專
    • 2年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:負責物業項目各物業管理階段的設施設備運行、維保、水電工程、家居維修特約服務等。
    崗位要求:
    1.18-45周歲
    2.持有效電工證,中技、職高或以上學歷,機電、樓宇建筑智能化、制冷與電工技術等相關專業;
    3.具有1年以上物業、酒店維修工作經驗,熟悉物業公共設施設備的維護與保養等
    4.良好的表達能力和溝通協調能力,較強的服務意識和高度的責任心,能承受一定的工作壓力。
    崗位福利:
    1.公司免費提供一日三餐和住宿,入職即享受國家規定的社會保險,員工生日會,年度體檢等;
    2.免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
    3.公司重點培養對象。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 盤龍區 3000-4499/月
  • 物業管理員(洱源)
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 洱源
    • 2人
    • 不限
    • 初中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1.開展住宅小區的安全防范、消防設備設施的檢查及消防防范工作;
    2.對外來人員及車輛的登記工作;住宅小區內車輛交通的指揮、疏導工作;
    3.熱忱待客,助人為樂,在不影響崗位工作情況下為客人、業主提供力所能及的幫助。
    崗位要求:
    1.18-45周歲,男性,身高168CM以上,無犯罪記錄;
    2.初中以上學歷;
    3.具有1年以上同等崗位工作經驗優先考慮,熟悉小區的安全管理防范工作;
    4.普通話良好,語言表達、溝通能力良好,熱情正直,紀律性與責任心強;遵紀守法、品行優良。
    崗位福利:
    1.公司免費提供一日三餐和住宿,入職即享受國家規定的社會保險,員工生日會,年度體檢等;
    2.免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
    3.公司重點培養對象。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 洱源 3000-4499/月
  • 物業維修(水富)
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    • 水富
    • 2人
    • 中專
    • 1年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:負責物業項目各物業管理階段的設施設備運行、維保、水電工程、家居維修特約服務等。
    崗位要求:
    1.18-45周歲
    2.持有效電工證,中技、職高或以上學歷,機電、樓宇建筑智能化、制冷與電工技術等相關專業;
    3.具有1年以上物業、酒店維修工作經驗,熟悉物業公共設施設備的維護與保養等
    4.良好的表達能力和溝通協調能力,較強的服務意識和高度的責任心,能承受一定的工作壓力。
    崗位福利:
    1.公司免費提供一日三餐和住宿,入職即享受國家規定的社會保險及各類假期,員工生日會,年度體檢等;
    2.免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
    3.公司重點培養對象。
    廣東碧桂園物業服務股份有限公司昆明分公司 水富 3000-4499/月
  • 物業管理員(鳳凰灣)
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    • 盤龍區
    • 2人
    • 不限
    • 初中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1.開展住宅小區的安全防范、消防設備設施的檢查及消防防范工作;
    2.對外來人員及車輛的登記工作;住宅小區內車輛交通的指揮、疏導工作;
    3.熱忱待客,助人為樂,在不影響崗位工作情況下為客人、業主提供力所能及的幫助。
    崗位要求:
    1.18-45周歲,男性,身高165CM以上,無犯罪記錄;
    2.初中以上學歷;
    3.具有1年以上同等崗位工作經驗優先考慮,熟悉小區的安全管理防范工作;
    4.普通話良好,語言表達、溝通能力良好,熱情正直,紀律性與責任心強;遵紀守法、品行優良。
    崗位福利:
    1.公司免費提供一日三餐和住宿,入職即享受國家規定的社會保險,員工生日會,年度體檢等;
    2.免費接受各類專業技能和服務管理類的培訓,提供完的晉升機制和廣闊的發展平臺;
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